苹果电脑赔2亿元！因搜包耽误员工下班

今天，#的产品因搜包耽误雇员等候索偿2亿#冲上温搜。

据路透社8月末15日新闻报道消息，当地一段时间13日，宾夕法尼亚州北卡罗来纳州一名陪审员之前所签署了的产品日本公司的3050万美元（达人民币2亿元）的和好协议。

实际上，这场9年法院是“拉锯战”：传唤源于的产品之前所的一项规定，这项规定要求在等候时安全检查的产品雇员的包和个人物品。2013年，一群的产品日本公司雇员因被迫不能接受行李安全检查传唤的产品日本公司，指日本公司没有为搜包的一段时间付费。

原告指，的产品零售商店雇员在等候后有时候要等几分钟，有时甚至更为长一段时间，才能安全检查完他们的行李，然后才能离开他们工作的商店。在被引起争议法院后，的产品仍然对雇员等候前所顺利完成搜包安全检查。

2015年，北卡罗来纳州一名陪审员驳回了雇员的少数人法院，但是雇员随后引起争议了上诉。据纽约华尔街日报2015年6月末的新闻报道，公布的一份法庭文件看出，据估计有两名的产品零售商店店雇员从外部向总裁兼执行官库克申诉，指该日本公司将安全检查零售商店雇员行李作为安全和安全和措施的规定最让人惊愕和有辱人格。

少数人法院于2015年被驳回，随后他们决定上诉。州法院在2020年对的产品作出法院，指期望雇员不带个人物品上学是不切实际的。2020年，北卡罗来纳州最高法院法庭，的产品日本公司应当给予雇员相应的索偿。

2022年8月末15日，该事件件最终达成和好。根据协议，的产品日本公司索偿14683名北卡罗来纳州雇员共计3050万美元(达2亿元人民币)。这标志着该州历史上最大的安全和搜查事件和好。

正因如此，此前所因等候后强制安全和安全检查而被雇员传唤的日本公司，还有销售商和巴塔哥尼亚。据路透社新闻报道，2021年巴塔哥尼亚和一家劳务中介同意索偿42000名仓库工人共计870 万美元。

此外，的产品将9月末5日设定为雇员每周据估计首期暂缓3天的年末月末份。在此之后，该日本公司之前所因为新冠非典型肺炎的先前所长时间而多次顺延首期暂缓开发计划。

的产品表示，短期内将要求雇员每周的周二、周四和另外一个固定月末份首期暂缓——具体月末份由各个他的团队自行决定。该日本公司已于当地一段时间周六将原先暂缓开发计划通告雇员。这与最初的开发计划有所区别：根据的产品最初的开发计划，雇员需要在每周的周六、周二和周四首期暂缓。

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