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想找能吃住,自学复习封闭式的地方,大家有什么建议,要求经济实惠?

来源:新能源   2024年01月09日 12:42

想找能吃住,自学复习封闭式的地方,大家有什么建议,要求经济实惠?

“想找能吃住,自学复习封闭式的地方,要求经济实惠”这个问题很好解决。在这个物资及其丰富的年代,只有我们想不到的,只要你能想到,就有人在做。自学考试的孩子们,想找个安静的地方,有了安静的地方,又怕管不住自己的心,所以就想找个既封闭,又安静,还管饭的这么个世外桃源,希望在这样的地方能脱离人间俗世,一心只想好好用功,这个想法是没问题的,这种做法我也是支持的!既然是自学嘛,就不需要找培训机构了,价钱高姑且不说了,都是速成,应付考试而已,如果时间充足,本人自学能力不错,还是建议自学,在自学过程中摸索出的方法和绝招终身受益!那么,问题来了,该在哪自学呢?下边给出几个方案,供大家参考。1.家里自学是一种选择单从外部条件来说在家自学是一个不错的选择,不用发愁吃喝,一般家里一个孩子,父母上班一走,家里着实足够安静了,但是有一点不可否认,一般孩子在家控制不住自己的心,由于对家太熟悉,一会想吃点这个,一会想找点喝的,总之就是总有事,一旦今天浪费掉了,还会安慰自己,明天我会补回来,哈哈,小伙伴们,是不是这样?如果自制力比较强,就不存在这样问题,人家的那个心,只要看见书,很快就可以进到书里,浑然不知外界事,那么这部分人在家就很好。2.社会上办的有自习室这种自习室就像一个或多个教室,供应水,可以住宿,管饭,价钱便宜。这些自习室的好处是很多的。首先是安全又安静。不受外界干扰,吃喝拉撒有专人负责管理,自习室只有有关学习的东西,营造的就是专心学习的氛围。其次,有伙伴的激励。一般自习室有三到五人,大家都学习,都是你的竞争对手,自己不学就不好看了。总之,适合自己的才是最好的!不要跟风,如今竞争太激烈,有文凭不一定行,没文凭是万万不行,祝小伙伴们复习顺利!

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在工作中,学历和工作经验哪个重要?

当问这个问题的时候,或者当回答这个问题的时候,你都已经被泡套在一个框里面了。我们大多数人都没有意识到,从我们刚出生一开始认识这个世界的时候,就被限定在一个框里,我们对这个世界的认知也在这个框里面。比如,从小父母就要我们要努力学习,考个好大学,将来找个好工作。这是大多数人的认知,比如有的人会说学历重要,有的人会说经验重要。但是有多少人去认真思考过这答案真的是正确的吗?是谁说的考个好大学就能找到好工作?又如何定义什么才是好工作?我们的认知都是限定在一定范围和一定时间内的,我们能给出的答案,也都是基于这个范围。超出了这个时间和范围的限定,正确与否,尚待定论。而同样的范围,每个人的认知程度又不一样,所以每个人的答案又都不一样。在工作中,学历和经验的重要性,因时、因地而不同。学历重不重要呢?需求不同,作用就不同。如果想打工,在刚开始找工作的时候,学历无疑很重要。它的作用就是轰门炮,门开之后就没啥大用了。但也不尽然,比如我,毕业之后找工作,大学学历就没怎么用过。如果你明白一点:企业的目的是盈利。如果你能帮公司盈利赚钱,公司是不会在乎你的学历的!但倘若你不想打工,而是想创业。那学历的重要性就更低了,或许只在获取扶持时有点用。经验重不重要?如果你想一直稳定打工,就想着好好工作,升职加薪,那么经验就很重要了。因为重要的职位,往往需要经验丰富的人去扛。但是,有一点例外,国企不能算。在国企里面还是要看学历的,没有学历就只能永远是最底层的工人。所以,综上所述,工作之中,学历和经验的重要性是因时因地而不同,关键还是要看需求。有句话说得好,适合自己的才是最好的。我是金忠,每天给大家分享职场、创业、营销以及经营等实战方面的原创内容,如果我的内容能对你有所帮助的话,可以关注我。

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请问学历重要吗?

非常荣幸能回答您的问题学历真的很重要吗?看完这个故事你就知道!王强是一家公司的HRBP,A和B来面试这份工作的求职者。A,普通二本高校本科毕业;B,某985名牌大学研究生毕业。面试刚开始,王强分别让他们做自我介绍。A态度诚恳,语气礼貌,不仅介绍了自己在校期间参加的各种比赛和组织过的多类活动,还简明扼要地总结了这些活动过程中自己的所感所悟和成长体验。而B只介绍了一句“我是XX名牌大学研究生毕业的,比他的学历要高好几个等级。”王强询问求职者B,“请问你都会些什么呢?有组织或策划过与我们公司工作内容类似的活动吗?”此时B语塞,苍白地来了一句:“我学历摆在这,我可以学。”面试结果如何相信大家最后也能猜到答案了。

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请问学历重要吗?

学历固然重要,可是工作能力、工作经验与人品这3样比学历更重要

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不顾一切拼命上大学,这些做法对吗?

不顾一切拼命上大学,但是你也要搞清楚一个客观的残酷现实那就是无论你怎么拼命,最终的结果你会发现,能够考上的人终究只有那么多……那么到底有多少人呢?我举一个简单的例子吧,我是山东的,那我就以山东为例:首先你要想考大学的话,你要确保自己能够考上一所普通高中。而考上普通高中,就意味着你必须在中考的时候考到全市的,至少前50%才有保证。当然有很多地区他们的普高率可以达到百分之六七十甚至更高,但是这种情况毕竟还是少数,大部分地区50%左右就差不多了。而最严重的一个问题是,即便你考上了普高,也不意味着你能考上大学。在全省中比较优秀的高中,他们的本科率可以达到90%以上,但是大量的高中,他们的本科率可能只有百分之二三十!而全省的本科率只能达到49%多一些。所以我们先抛开地区地域上的差异,单纯从一个省的角度去看的话,你必须能够达到全省的前25%的名次你才有机会上一个本科,而这个本科可能也仅仅只是一个三本。所以千万不要小看了这个“不顾一切”!想要达到这个成绩,你还真的要拼命才行,尤其是在当下越来越多的家庭对于教育的重视程度提高,使得这种竞争的压力已经体现到了小学阶段。所以在这种情况下,你说不拼命能行吗?然后我们再来看这样的一个问题,有人说上不上大学无所谓没错,我也承认上不上大学的确不意味着人生就一定会怎样。但是现在问题来了,如果你能成为那25%的人,意味着你需要跟25%的人去竞争,而如果你只能成为那75%的人,就意味着你要跟那75%的人去竞争,你认为在哪种竞争环境下你的成功概率会更高呢?事实上,现在社会上很多人只是愿意拿那75%中的优秀的成功人士来比较,那75%中的落魄的人,我个人认为这种比较其实是比较错了……随着社会的不断进步和发展,无论是对个人还是对个人未来的家庭以及子女而言,高学历还是有一定优势的。说个稍微现实点的问题吧,如果你的文化水平不够,那么你可能等有孩子之后在辅导孩子的问题上,你都不知道该怎么办了……

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学历对于找工作真的那么重要吗?

敲门砖的作用,你很厉害得让人知道,门打开了,砖可以扔了,最终还是能力说话!

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学历对于找工作真的那么重要吗?

关于学历,是否影响找工作。这个问题要区别看待。1. 进体制内找工作。这个肯定会受影响。想要进入体制,一般先要通过考试。如事业单位考试、国企招聘、公务员考试,一般都要求本科以上学历,随着社会文化水平的整体提高,现在越来越多的行政事业单位倾向于招聘研究生学历,而且类似于事业单位招聘,有研究生学历还可以免笔试。所以学历的影响是毋庸置疑的。2. 在大型企业、上市公司找工作。在这些单位找工作,学历的影响非常大。像世界500强、阿里巴巴、百度等,如果是找应届毕业生,这些大企业一般倾向于招清华北大、985等全国重点高校的毕业生。所以,从这个角度上来说,学历的高低直接决定了你人生中第一份工作是否有机会进入“一流”企业的机会。3. 如果是在普通销售类、服务类企业找工作,那么学历的影响则不会很大。这些行业对文化背景要求不高,着重考验的是你的沟通能力、交往能力、实战能力。擅长人际沟通的小伙伴,进入这个行业还是相对优势的。总体而言,学历对找工作有影响,尤其是刚毕业那会,但随着年纪的增加,学历影响慢慢减弱,与之相伴的是,职场更看重你的专业技术能力,如果有一项专业技能,能为你的职场之路增色不少。关于这个问题,其实我们应辩证的看待,好的学历会为你找工作提供便利,但无论在哪个岗位工作,只要持续学习,不断积累,打磨一项过硬的技能,即便没有好学历,你的职场之路也不会太差。

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学历对于找工作真的那么重要吗?

学历对于找工作真的很重要啊,你们感受一下

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