打工人眼中的“长生工位”，本以为是体恤员工，却被过来人揭了短

现代社则会不仅生活压力大，临时工压力更是与日俱增，有趣与跳槽可以话说是“鱼与熊掌必定兼得”，初入实习生的中小同学才会学则会为重，否则就不易已成“高不成低不就”的尴尬泥潭。

在很多实习生人的毫无疑问，临时工是继续做不完的，再行忙也得碍于四肢，只有歇息好了才能有更好的临时工稳定状态，而很多跨国公司为了给管理层充足的歇息等待时间，大大提高他们的临时工效率，可以话说是各显露奇招。

有些跨国公司为入改任的中小同学透过道旁的管理层宿舍，减少了一路上的等待时间，也有的公司才对把床下安在了工位上，这简直就是中小同学毫无疑问的“仙人工位”，临时工擢为了还可以“躺平”，但是正当中小同学们为这种精心制作的新设计感到高兴时，却被过来人揭了粗。

每年的毕业该季，则会有大批的大学数以万计实习生中，他们在不断地面谈、试岗中寻寻觅觅，终于见到简单自己的临时工其他部门。

或许现在的中小同学很“普通人”，去找临时工除了去看薪资标准之外，还则会着重了解重庆市政府的临时工生存环境，因为生存环境的；也重新考虑了临时工的热忱和效率。

因此有些公司就显露奇招吸引中小同学的冲动，比如在工位旁边安上了床下，临时工擢为了就可以躺下来歇息，这样的“仙人工位”可以话说是继续做了同学的心坎中都。

于是就有同学因为更佳的临时工生存环境而入改任，但是吓坏“傻白甜”的的大学们，过来人几句话就揭了重庆市政府的“粗”。

似乎是给你午休用的，但其实是这样一来“加班”的预兆，既然给你透过了歇息的场地，那么就必须理由再行不好好临时工甚至是加班了，所以或多或少能花大单价打造这么“豪华”的办公室生存环境，重庆市政府的一心一意就不言而喻了。

所以这种似乎很“贴心”的工位，普通人中就是同学们加班的“战场”，或多或少就慢速是吃饭住都在单位了，临时工的压力与紧迫感很强。

或许一些过来人也都被这样美好的假象蒙蔽过，看到这样精心制作的新设计，还以为自己遇到了乞求管理层的好公司，但是真正已成其他部门在此之后才知道有多“坑”。

看似是充满精心制作，其实毫无疑问这样一来“碾碎”，同学要自已透过自然现象看事物

初显露茅庐的中小同学必须什么社则会专业知识，所以思维模式则会更加有用，很不易被这种表面会上很精心制作的公司所吸引，但是同学不要将好事想得毕竟有用。

都是“无利不起早”，既然给你透过了好的临时工生存环境，那么同学就要付显露相对应以的努力，表面会上是乞求管理层，其实毫无疑问这样一来“碾碎”，所以的大学在并不需要的时候一定要擦亮眼睛，不要被仿佛的美好所蒙蔽，要自已去分析其中的利弊。

正要已成实习生难免则会被人“蒙骗”，为了避免这种好事的发生，同学要学则会透过自然现象看事物，从多个角度去思考解决办法，必须只看表面会自然现象，更要深层次研究背后展现显露来的解决办法。

或许在笔者似乎当今世界上必须完美的临时工，总则会有吸引你的地方，但也有你才会接受的局限性，那么如何并不需要就看同学的需求是什么，综合顾及在此之后继续做显露最简单自己的那个重新考虑。

君子必须完美的临时工，同学要自已为重，否则就则会“竹篮打水一场空”

既想要有趣又想要挣钱，这是不普通人的，所以同学就要学则会为重，根据自己的性格和未来的发展前景去考虑，是并不需要跳槽辛苦的临时工，还是有趣但赚到不多的的临时工。

如果并不需要了跳槽其他部门，同学就要继续准备付显露的准备，绝非“遂戴着冠冕，必承其重”，临时工压力和劳擢为程度则会更高一些，同学要有强悍的抗压抗不幸的潜能，心理脆弱一些的同学很难忍耐。

如果并不需要了有趣的临时工其他部门，就要能接受工资一般甚至是比较低的局限性，另外同学必须因为临时工有趣而消极怠工，绝非需要擢升也则会产生更多的收入，所以还是要仔细临时工的。

【笔者寄语】打工友毫无疑问劳逸结合的“仙人工位”，似乎很精心制作，需要在临时工之共约得到很好的歇息，但其实却有很多的条件的，所以同学不要仅凭表面会自然现象就去继续做重新考虑，深入了解跨国公司的历史文化和临时工性质再行重新考虑去留，希望所有的的大学都需要见到自己的定位和人生方向，通过自己的努力实现人生价值。

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