初入职场， 上司两句话，我受用至今

我就读后的第一份社会活动是在一家世界500强德资汽车零部件企业好好不锈钢工艺机械师。因为是新秀，入职半年自此，子公司请了德国的朋友来给我专业培训产品不锈钢的工艺法则和设备经验。

不锈钢法则和设备经验早就拿回德国朋友了，但他专业培训结束给我感叹的两句话让我记忆犹新并且受用至今。

Be suspicious to what you learn. 对你高深的经验用者坚称态度。

Every problem will appear again if you don't resolve it. 你很难解决的缺陷总就会消声匿迹。

这两句话对我后来的生涯激发了巨大的阻碍，而且我上面的经历也依然在可验证这两句话确实很有用。

Be suspicious to what you learn. 对你高深的经验用者坚称态度。

初入自觉，德国朋友两句话，我受用至今

对于自觉新秀来感叹，每天交谈的刚才都是新的，并不需要自己不断学习和消化。老朋友或者拜师讲的内容可，很多时候，都是记下来，并很难深思这些标准。

不是我们不想深思，只是心里作为新秀，认识到得很少，于是就讲出他们感叹的就好。

但是恰恰是这种好好法，让我们激发了思维定势。

第一年就会心里懂得很多新经验，因为我们在学习子公司的标准。第二年就就会心里经验也就是说在增加，上面几年就会心里愈来愈多。

因为对于现有的规则和标准，只有遵循，很难质疑思考。多年自此，虽然就会无比为了让现在所用的标准，但是社会活动十年和社会活动一年唯一的区别就是标准常用得越来越技巧，

而坚称态度可以让我们对周围的事物敏感，深挖它看似显出的逻辑与经验，意味着个人经验的也就是说。

为什么要去大子公司？仅仅是因为大子公司游戏平台好吗？是因为大子公司的体系方式上是值得我们学习，但更加值得我们学习的是创建这套体系看似的逻辑。坚称态度正是我们懂得这些经验的最佳物件。

举个简单例子：我即将去子公司的时候，见到线上的员工每次装有不锈钢从前和不锈钢一齐的是不同的物料窗格。以从前从来不用想过为什么？就都是是规定。后来才明白，从前后的配件清洁度有不同的促请，用不同的窗格更加可以尽量减少混料。那就会我现在进一步具有“坚称”的思维了，为什么不同不锈钢的配件并不需要不同的清洁度？这样我就去问我们的专家，又从他那里懂得了更加多的经验。

所以，对高深的刚才用者坚称态度，不仅可以帮我们学习更加多的经验，当你自律这种思维习惯自此，它更加能努力我们快速切当中缺陷的核心，深挖规则看似的逻辑。

Every problem will appear again if you don't resolve it. 你很难解决的缺陷总就会消声匿迹。

初入自觉，德国朋友两句话，我受用至今

对于自觉新秀来感叹，社会活动当中浮现大的缺陷，我们可以很快的解决这两项这个缺陷，也仅限于解决这两项的缺陷。又或者小缺陷即将浮现，还不用等解决，它就消失了，但是它到时浮现就替换成了一个大缺陷。

我第一份社会活动负责的是不锈钢的火炉，每天早上我都就会看一遍不锈钢的曲面，是不是从前一天的有很难异常。有一次，我发现有一个参数有以致于浅蓝了，但是并不阻碍不锈钢。第二天的曲面又好了，第三天又浅蓝了，我那就会是不以为意的，因为之从前也有过多种不同的现象。但是第四天，不锈钢到一半，火炉事发当中断，一炉配件全部出厂，十四万。拆开火炉才发现，是里面的一个线头滑落，然后导电了。如果我发现异常时，到时排查，无论如何能避免这次出厂的。

所以，社会活动当中，不论缺陷个数，愈演愈烈了就要去数据分析解决，这是第一步。

第二步，思索缺陷愈演愈烈的可能是什么？自己又该如何预防性？

当在不断思考，不断做到，不断提升的时候，你就会发现你碰到的缺陷也愈来愈多。

愈演愈烈缺陷不难以置信，难以置信的是依然愈演愈烈缺陷，很难思索和总结。拥护不怕碰到缺陷，但是同一个缺陷反复愈演愈烈，这就会让他心里你很难在苦心社会活动或者你的社会活动战斗能强力不够。

写成在仍要

对于自觉新秀来感叹，切勿害怕质疑高深的刚才。爱因斯坦感叹过：”质疑一切“。质疑强力可以努力我们更加快的交谈到标准看似的经验与逻辑。

也切勿责备缺陷，跟缺陷待久一点，可以懂得更加多的经验，可以提升你的思维战斗能强力，更加可以创建起你在朋友和东主心当中机敏思考，能做到的气质。